泉州市委文明办以落实省委“深学争优、敢为争先、实干争效”行动为抓手，将文明单位创建工程作为群众性精神文明建设的重要载体，健全创建机制、优化工作方法、提升服务质量，以“三个聚焦”巩固提升泉州市文明单位创建水平。

　　聚焦机制抓合力

　　一是完善创建机制。建立健全组织领导机制、目标责任机制、日常管理机制，推动沟通协作，细化目标任务和责任清单，调动全单位共同参与、形成合力。二是强化统筹安排。制定印发《2023年泉州市精神文明建设工作要点》《关于泉州市“争优争先争效、文明我先行”主题网络文明传播活动方案》等指导性文件，对文明单位创建工作进行具体安排，推动创建工作制度化、规范化。三是提升创建实效。建立文明单位创建的内容标准、申报推荐、审查考评、表彰和日常创建等工作制度，统筹评选表彰2020-2022年度泉州市精神文明建设各类先进，指导2021-2023年度全国、省级各类先进总评年创建工作。截至目前，泉州市共创建全国文明单位37个，省级文明单位(含非公、社区、风景旅游区）326个，市级文明单位(含非公、社区、风景旅游区）1032个，形成了齐参与、广覆盖的文明单位创建大格局。

　　聚焦导向抓管理

　　一是加强文明单位动态管理。积极探索“1＋3”文明创建考评和管理办法，建设泉州市精神文明创建测评系统, 借助大数据、云计算等新技术提升创建效能，通过创建单位参评资格的申报审核、分时段报送材料、分层级审核管理、提供评价意见、问卷调查、负面清单审核等测评方式，加强对文明单位创建对象的实时指导、管理和评价。二是开展结对共建。制定《关于市直单位挂钩社区协助开展创城工作方案》，全面推动86个市直单位选派一批党员干部、志愿者深入挂钩鲤城、丰泽、洛江、泉港4个区社区，助力基层开展创城工作，提高创建质量。组织市级以上文明单位与所在地街道、社区开展结对共建活动，做到资源共享,共同提升创建水平，实现互促双赢。三是定期调度督导。按照分级管理、分类指导原则，2023年召开全市文明单位创建工作推进会1次，举办文明单位创建培训18次，采取“日常指导+不定期抽查”的方式开展督导50余次，确保创建工作高效有序、全面铺开。

　　聚焦主题抓活动

　　一是提升拓展新风正气。积极培育“存正心、守正道、养正气”新风正气福建‘名片’宣传教育示范点，泉州市三朝巷、晋江市五店市家风家训馆、泉港区惠屿村获第一批“存正心、守正道、养正气”新风正气福建名片宣传教育示范点。以“存正心、守正道、养正气”为主题，以人民群众关切的热点、难点、痛点问题为切入点拓展“名片”活动形式，推动各级文明单位开展行业创建，提升行业窗口服务水平，进一步提升新风正气福建“名片”的感召力、传播力、影响力。二是开展文明新风行动。各级文明单位以“文明刺桐城 有礼泉州人”为主题，广泛开展文明礼仪普及、文明环境营造、文明秩序养成、文明服务竞赛、文明网络倡导等精神文明教育系列活动近20000场次，利用微信公众号、微博、短视频、网站等载体刊播主题公益广告，持续宣传崇尚文明、注重礼仪、遵守秩序、共建和谐的社会风尚。三是开展绿色生活创建行动。文明单位发挥带头作用，加强生态文明建设，贯彻绿色低碳理念、倡导健康文明生活，围绕中国环境日、国际生物多样性日、全国低碳日等纪念日开展文明交通绿色出行、节约型机关创建、绿色生活创建等行动，培育简约适度、绿色低碳生活和工作方式。（泉州市委文明办）